Создание культуры Data-Driven менеджмента | Людмила Морозова
Вы не можете управлять тем, что не можете измерить. Чтобы не попадать в ловушку своих убеждений и иметь железные аргументы для управленческих решений, необходимо развивать культуру управления на основе данных. На выступлении поговорили о том, что такое Data-Driven, какие есть принципы и подходы, уровни аналитической культуры и что вы можете сделать, чтобы начать управлять на основе данных. Обсудили свежие кейсы оптимизации процессов и сокращения издержек за счет аналитики.
Создать и развить корпоративную культуру: https://goo.su/6xX1
Стратегическая сессия с Людмилой Морозовой: https://goo.su/6xx
Поможем выстроить культуру Data-Driven: https://goo.su/6XX
Бизнес-клуб DP: https://dp-club.ru/
00:00 О спикере и TSQ Consulting
2:00 Что означает в бизнесе Data Driven, корп. культура и данные
6:35 Из чего состоит корпоративная культура?
11:10 Что такое данные в бизнесе?
11:55 Принципы и подходы в Data Driven Менеджмент
19:10 Кейс: аналитика ценности сотрудника для компании – ELTV
21:35 Кейс: аналитика вероятности увольнения сотрудника
22:40 Что дают данные бизнесу?
23:36 Уровни аналитической культуры
36:38 Как выстроить культуру Data-Driven?
38:39 Простые цифровые решения в культуре Data-Driven
42:20 Кейсы TSQ: аналитика в бизнесе
45:20 Научитесь сначала простому
47:11 Что можно сделать прямо сейчас?
Договориться о встрече с экспертом и работе с вашей командой: 8 800 301 04 23 / info@tsqconsulting.ru
#TSQ Consulting – управленческий и HR-консалтинг полного цикла
Сайт компании – https://bit.ly/3D8rQlQ
TSQ Online: курсы и готовые программы – https://clck.ru/PG9Fe
Rutube – https://rutube.ru/channel/23853165/
Telegram – https://t.me/emergency_HR
VK – https://vk.com/tsqconsulting
Связаться с нами – info@tsqconsulting.ru / 8 800 301 04 23
Видео Создание культуры Data-Driven менеджмента | Людмила Морозова канала TSQ Consulting
Создать и развить корпоративную культуру: https://goo.su/6xX1
Стратегическая сессия с Людмилой Морозовой: https://goo.su/6xx
Поможем выстроить культуру Data-Driven: https://goo.su/6XX
Бизнес-клуб DP: https://dp-club.ru/
00:00 О спикере и TSQ Consulting
2:00 Что означает в бизнесе Data Driven, корп. культура и данные
6:35 Из чего состоит корпоративная культура?
11:10 Что такое данные в бизнесе?
11:55 Принципы и подходы в Data Driven Менеджмент
19:10 Кейс: аналитика ценности сотрудника для компании – ELTV
21:35 Кейс: аналитика вероятности увольнения сотрудника
22:40 Что дают данные бизнесу?
23:36 Уровни аналитической культуры
36:38 Как выстроить культуру Data-Driven?
38:39 Простые цифровые решения в культуре Data-Driven
42:20 Кейсы TSQ: аналитика в бизнесе
45:20 Научитесь сначала простому
47:11 Что можно сделать прямо сейчас?
Договориться о встрече с экспертом и работе с вашей командой: 8 800 301 04 23 / info@tsqconsulting.ru
#TSQ Consulting – управленческий и HR-консалтинг полного цикла
Сайт компании – https://bit.ly/3D8rQlQ
TSQ Online: курсы и готовые программы – https://clck.ru/PG9Fe
Rutube – https://rutube.ru/channel/23853165/
Telegram – https://t.me/emergency_HR
VK – https://vk.com/tsqconsulting
Связаться с нами – info@tsqconsulting.ru / 8 800 301 04 23
Видео Создание культуры Data-Driven менеджмента | Людмила Морозова канала TSQ Consulting
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
Шаг 7. Закрепление достижений во всей системе бизнеса | Дина ГусейноваКак обучить руководителей подбору сотрудников? Инструмент CARE | Екатерина ПетроваРетроспектива года для HR | X5, Гермес Групп, K-AMPUS, TSQ ConsultingЭмоциональный интеллект руководителя | Екатерина МосковаКак вы проигрываете переговоры с идеальным клиентом? Переговоры по КемпуКак выстроить эффективные HR-процессы: метрики, риски, оптимизация затрат | Дарья ЯндульскаяАлгоритм подготовки #ESG отчета, полное видео – на канале TSQ ConsultingКак с помощью онлайн-обучения усилить внутреннюю экспертизу компании?Как управлять инициативами сотрудников? 4 подхода к развитию инициативности | Олег ГущинПереговоры без нужды. Переговоры по Кемпу. Людмила Морозова.Какие форматы обучения устойчивому развитию работают лучше всего? Green Skills | TSQ SustainabilityЭтапы работы в #кризис: вызовы и конструктивная реакцияПодбор персонала как часть экосистемы «HR — бизнес» | Екатерина Петрова. Экосистемное мышление HR#HRБаттл | Ценности и корп. культура VS Компетенции и регламентыКак подготовить нефинансовый Отчет в 2024 году? | Оксана Орлова-ГорскаяВнедрение системы сервиса с привязкой к финансовым показателям сотрудников | Кристина СамородниковаОсобенности ESG-Отчетности непубличных компаний | TSQ х УралхимСвязь клиентского опыта и Командного Интеллекта | Дина ГусейноваКомандный интеллект. Ценности и смыслы как фундамент команды | Александр ЗахаровTEAMSKILLS: Командный интеллект | для Alfa Trend ForumКогда тренинги бесполезны? Дина Гусейнова