Фрагмент эфира Расчет компенсаций для "удалёнщика": что написать в трудовом договоре
Полный эфир по ссылке https://youtu.be/JlnlQwz3QGY
А у вас в компании тоже есть удаленные сотрудники, которым нужно компенсировать их затраты на электроэнергию, интернет, мобильную связь и т.п. и как-то эту информацию прописать в трудовом договоре и локально-нормативных актах?
В прямом эфире руководитель кадровой службы Наталья Титова рассказала:
- нужно ли и в каких случаях компенсировать эти затраты,
- 3 подхода к расчету компенсации затрат,
- где лучше указывать информацию о компенсации - в трудовом договоре или ЛНА,
- одинаковый ли подход к компенсации затрат у удаленных сотрудников и надомников,
- можно ли отправить удаленного сотрудника в командировку и как это оформить.
А также рассказала о первой судебной практике по данному вопросу.
Полный эфир по ссылке https://youtu.be/JlnlQwz3QGY
Программы обучения по направлению "Кадровое делопроизводство и аудит" https://hreducation.ru/kadrovoe-deloproizvodstvo-i-audit/
Видео Фрагмент эфира Расчет компенсаций для "удалёнщика": что написать в трудовом договоре канала HReducation. ru
А у вас в компании тоже есть удаленные сотрудники, которым нужно компенсировать их затраты на электроэнергию, интернет, мобильную связь и т.п. и как-то эту информацию прописать в трудовом договоре и локально-нормативных актах?
В прямом эфире руководитель кадровой службы Наталья Титова рассказала:
- нужно ли и в каких случаях компенсировать эти затраты,
- 3 подхода к расчету компенсации затрат,
- где лучше указывать информацию о компенсации - в трудовом договоре или ЛНА,
- одинаковый ли подход к компенсации затрат у удаленных сотрудников и надомников,
- можно ли отправить удаленного сотрудника в командировку и как это оформить.
А также рассказала о первой судебной практике по данному вопросу.
Полный эфир по ссылке https://youtu.be/JlnlQwz3QGY
Программы обучения по направлению "Кадровое делопроизводство и аудит" https://hreducation.ru/kadrovoe-deloproizvodstvo-i-audit/
Видео Фрагмент эфира Расчет компенсаций для "удалёнщика": что написать в трудовом договоре канала HReducation. ru
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
Впечатления студентов курса "Визуализация HR-данных и создание дашбордов"Фрагмент практикума по диагностике вовлеченности, лояльности и удовлетворенности сотрудниковКак создать отдел обучения: реализация практического кейсаEVP, HR-бренд и корпоративная культура: чем они отличаютсяКак решиться на кардинальную смену профессии? Фрагмент эфираФрагменты 2-го дня воркшопа "Аудит системы адаптации персонала в компании"Подбор персонала на производство: работающие инструменты и лайфхакиОтношения HR с прямым руководителем: повысят или уволятВпечатления студентов учебного центра на занятии по бюджетированиюВпечатление Шепелевой Анны, студентки курса "Специалист по кадровому делопроизводству"Бесплатное занятие по well-being для офисных сотрудниковУровни обучаемых при планировании обучения. Фрагмент эфира https://youtu.be/uJbyz51EbzAУвольнение за посты в соцсетях, ЭТК и прямые выплаты - отвечаем на ваши вопросыКак выбрать специальность в HR сфереВпечатление Просвирниной Ирины, студентки курса "Специалист по кадровому делопроизводству"Тестируем новый форматВизуализация HR-бренда: что может сделать HRНовый формат в этом году - разборы "продуктов деятельности" эйчаров. Будем критиковать и хвалить!Фрагмент второго урока открытого воркшопа по системе адаптации в компанииКак автоматизировать HR процессы в стоматологии. Фрагмент эфира