Загрузка страницы

Сотрудники Приём на работу Увольнение Текучесть

Как принимать сотрудников?
Что такое текучесть, для чего нужно отслеживать этот параметр, как им управлять?
Как увольнять сотрудников?
Кто проводит финальное собеседование при приёме на работу и увольнении?

Мои контакты:
rogalev.den@yandex.ru
инстаграм: rogalev.den
сайт https://clck.ru/FVown

#Рогалёв #Кадры #Планирование #Консалтинг #Аудит #текучка кадров #Сотрудники

Видео Сотрудники Приём на работу Увольнение Текучесть канала Денис Рогалёв
Показать
Комментарии отсутствуют
Введите заголовок:

Введите адрес ссылки:

Введите адрес видео с YouTube:

Зарегистрируйтесь или войдите с
Информация о видео
16 сентября 2018 г. 2:16:09
00:11:07
Другие видео канала
Как построить Компанию мирового уровняКак построить Компанию мирового уровняРезультативная система мотивации. Какая она?Результативная система мотивации. Какая она?Разбор 1 Столярное производство .Разбор 1 Столярное производство .Сотрудники: Какие бывают людиСотрудники: Какие бывают людиСвязи и ПанибратствоСвязи и ПанибратствоГибкость или стойкость?Гибкость или стойкость?Контроль в выходные  Цели на годКонтроль в выходные Цели на годПроизводство светодиодного освещения. Разбор Дениса Рогалёва 3Производство светодиодного освещения. Разбор Дениса Рогалёва 3Пьяный сотрудник? Алгоритм действий работодателяПьяный сотрудник? Алгоритм действий работодателяПочему идет текучка кадров ? Системная ошибка в компании из-за менеджера по персоналу. HR специалистПочему идет текучка кадров ? Системная ошибка в компании из-за менеджера по персоналу. HR специалистЧто нужно талантливому изобретателю и почему не получается делать бензин по 4 копейки ?Что нужно талантливому изобретателю и почему не получается делать бензин по 4 копейки ?Опрос по методу 360 градусов | HurmaОпрос по методу 360 градусов | HurmaКуда направить первые деньги? Как выбрать с кем работать?Куда направить первые деньги? Как выбрать с кем работать?Если у Вас есть возможность НЕ заниматься бизнесом, тем более производственным - НЕ занимайтесь!Если у Вас есть возможность НЕ заниматься бизнесом, тем более производственным - НЕ занимайтесь!Почему выгодна текучка кадров.Почему выгодна текучка кадров.Интервью-разбор мебельной фабрики. Консалтинг и аудит предприятия по производству столов и стульевИнтервью-разбор мебельной фабрики. Консалтинг и аудит предприятия по производству столов и стульевКогда 40% сотрудников не знают таблицу умноженияКогда 40% сотрудников не знают таблицу умноженияТоксичные сотрудники: как распознать и что делать? | HurmaТоксичные сотрудники: как распознать и что делать? | HurmaИнтервью - разбор, предприятия по производству кофе. Компания Bravos.Интервью - разбор, предприятия по производству кофе. Компания Bravos.
Яндекс.Метрика