Егор Яценко (Wanted: Profi): "Сорсинг в труднодоступных местах" / #HRAPI
Сорсинг в труднодоступных местах. 7 оригинальных ресурсов для поиска
В рамках мастер-класса "Сорсинг в труднодоступных местах. 7 оригинальных ресурсов для поиска" расскажем о том, как искать и как находить в мессенджерах разработчиков, находящихся в активном поиске работы, или только задумывающихся о смене работы. Вместе с участниками мастер-класса сгенерируем список действенных слов для поиска.
Также обсудим оригинальные ресурсы, на которых можно найти разработчиков, используя boolean search. Проранжируем, какие ресурсы дают лучший результат и попробуем найти подходящие профили кандидатов.
В последнем блоке мастер-класса научимся сорсить на митапах, не посещая их. Обсудим действенные практические инструменты, и вместе с участниками мастер-класса постараемся автоматизировать этот процесс.
++++++++++++++++
Егор Яценко
Россия. Москва
Co-founder
Wanted: Profi
2012-2013 - Руководитель группы подбора, кадровое агентство StarStaff
2013 - Business Development Mnager, кадровое агентсвто Amundsen International
2014-2015 - Business Development Manager, GetResponse
С 2016 - Co-founder кадрового агентства Wanted: Profi
Начиная свою карьеру в it-рекрутменте, я остро чувствовал недостаточную прогрессивность отрасли и отставание от тенденции к диджитализации всех процессов. Поработав на рынке digital, и познакомившись с различными инструментами на практике, я организовал кадровое агентство Wanted: Profi. За 2 года существования нашего агентства мы успели поработать с крупнейшими компаниями рынка и задались целью - делиться своим опытом сорсинга с рынком. Мы рассказываем про сорсинг на отраслевых мероприятиях, и на HR-API расскажем о проверенных нами методах и о наших последних открытиях.
++++++++++++++++
HR API 2.0 / 11 - 12 мая 2018 / Санкт-Петербург
http://it-events.com/events/10819
http://HRAPIconf.com
HR API в социальных сетях:
Vk: https://vk.com/hrapiconf
Facebook: https://www.facebook.com/hrapiconf/
Twitter: https://twitter.com/hrapiconf
#HRAPI
++++++++++++++++
Организаторы:
IT-Dominanta:
http://www.it-dominanta.ru
IT-Events:
http://it-events.com
++++++++++++++++
Генеральный спонсор конференции:
Программа для работы с базой резюме «Хантфлоу»
https://huntflow.ru/
Стратегический спонсор конференции:
AmazingHiring
http://amazinghiring.ru
++++++++++++++++
Видео Егор Яценко (Wanted: Profi): "Сорсинг в труднодоступных местах" / #HRAPI канала HR API
В рамках мастер-класса "Сорсинг в труднодоступных местах. 7 оригинальных ресурсов для поиска" расскажем о том, как искать и как находить в мессенджерах разработчиков, находящихся в активном поиске работы, или только задумывающихся о смене работы. Вместе с участниками мастер-класса сгенерируем список действенных слов для поиска.
Также обсудим оригинальные ресурсы, на которых можно найти разработчиков, используя boolean search. Проранжируем, какие ресурсы дают лучший результат и попробуем найти подходящие профили кандидатов.
В последнем блоке мастер-класса научимся сорсить на митапах, не посещая их. Обсудим действенные практические инструменты, и вместе с участниками мастер-класса постараемся автоматизировать этот процесс.
++++++++++++++++
Егор Яценко
Россия. Москва
Co-founder
Wanted: Profi
2012-2013 - Руководитель группы подбора, кадровое агентство StarStaff
2013 - Business Development Mnager, кадровое агентсвто Amundsen International
2014-2015 - Business Development Manager, GetResponse
С 2016 - Co-founder кадрового агентства Wanted: Profi
Начиная свою карьеру в it-рекрутменте, я остро чувствовал недостаточную прогрессивность отрасли и отставание от тенденции к диджитализации всех процессов. Поработав на рынке digital, и познакомившись с различными инструментами на практике, я организовал кадровое агентство Wanted: Profi. За 2 года существования нашего агентства мы успели поработать с крупнейшими компаниями рынка и задались целью - делиться своим опытом сорсинга с рынком. Мы рассказываем про сорсинг на отраслевых мероприятиях, и на HR-API расскажем о проверенных нами методах и о наших последних открытиях.
++++++++++++++++
HR API 2.0 / 11 - 12 мая 2018 / Санкт-Петербург
http://it-events.com/events/10819
http://HRAPIconf.com
HR API в социальных сетях:
Vk: https://vk.com/hrapiconf
Facebook: https://www.facebook.com/hrapiconf/
Twitter: https://twitter.com/hrapiconf
#HRAPI
++++++++++++++++
Организаторы:
IT-Dominanta:
http://www.it-dominanta.ru
IT-Events:
http://it-events.com
++++++++++++++++
Генеральный спонсор конференции:
Программа для работы с базой резюме «Хантфлоу»
https://huntflow.ru/
Стратегический спонсор конференции:
AmazingHiring
http://amazinghiring.ru
++++++++++++++++
Видео Егор Яценко (Wanted: Profi): "Сорсинг в труднодоступных местах" / #HRAPI канала HR API
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
Ирина Шамаева: "Всё про Google" / #HRAPIЕкатерина Дробот (MacPaw): "Внутренний бренд работодателя. Нестандартные практики" / #HRAPI[RUS] Daisy Inslermann: "Onboarding program on a budget" / #HRAPIКонстантин Черников (FIX): "HR-трансформация" / #HRAPIЯ.Железо: тестирование устройствОльга Игнатьева (Nexign): "Транформация рекрутинга - принять Senior'а за 90 минут" / #HRAPIДарья Иванова: "Рекрутинг в стиле DevOps" / #HRAPIЕкатерина Дробот (MacPaw): "HR-брендинг. Как и зачем" / #HRAPIДарья Шовкун (Ortnec Holdings): "Факторы успешного общения с учредителями" / #HRAPIСорсинг в IT рекрутингеЛидия Самкова и Евгений Шишкин: "Как мы изменили привычный процесс подбора и адаптации" / #HRAPIНарек Асликян и Алексей Исаев: "Как заплейсить трех разработчиков за один день: стратегии сорсинга"Ольга Ионова: "Как с помощью Менторства управлять талантами?" / #HRAPIИпатова Татьяна (Improve Solutions): Востришь лыжи — сообщи начальнику лыжной станции / #HRAPIАня Дворникова: "Инструменты построения и осмысления корпоративной культуры" / #HRAPIТаня Пичёва (Improve Digital): Пиши, нанимай. Как хороший текст помогает нанимать лучших / #HRAPIАлександр Чернышев (Improve Digital): Как выстроить систему Performance Review? / #HRAPIЕлена Керс (Наука): "Общество, технологии, HR: тренды и перспективы" / #HRAPIТатьяна Пичёва (Improve Group): "АДАптация: как быстро сделать новичка своим в доску" / #HRAPIМарина Хомич: "Супер-силы рекрутера, или как сделать, чтобы твои офферы принимали"