Загрузка страницы

Великолепные внутренние митапы: боремся с центробежной силой разобщения / Роман Анненков

Приглашаем на Saint TeamLead Conf 2022, которая пройдет 26 и 27 сентября 2022 в Санкт-Петербурге
Программа, подробности и билеты по ссылке https://clck.ru/ifuUs
--------
Единственная профессиональная конференция только для тимлидов
16 и 17 сентября 2021,
Санкт-Петербург, DESIGN DISTRICT DAA in SPB

Тезисы и презентация:
https://teamleadconf.ru/spb/2021/abstracts/7904

Как только компания перестаёт умещаться в одной комнате и одном чате, начинает происходить нехорошее. Какая-то злая сила принимается раскидывать людей и целые команды в разные стороны — технологически и психологически. Каждый пилит свой проект, полирует свой стек и совершенствует свои процессы.
...
--------
Нашли ошибку в видео? Пишите нам на support@ontico.ru

Видео Великолепные внутренние митапы: боремся с центробежной силой разобщения / Роман Анненков канала Management Channel
Показать
Комментарии отсутствуют
Введите заголовок:

Введите адрес ссылки:

Введите адрес видео с YouTube:

Зарегистрируйтесь или войдите с
Информация о видео
9 февраля 2022 г. 15:00:21
00:51:43
Другие видео канала
Как проводить собеседования, чтобы было интересно кандидату и не обидно HR / Кирилл ЗуевКак проводить собеседования, чтобы было интересно кандидату и не обидно HR / Кирилл ЗуевМотивация, делегирование и автоматизация: рецепт создания суперкоманды / Алексей Катаев (Skyeng)Мотивация, делегирование и автоматизация: рецепт создания суперкоманды / Алексей Катаев (Skyeng)Workflow и Визуализация процессов. Как сделать правильно и не выстрелить себе в ногу/Алексей ПименовWorkflow и Визуализация процессов. Как сделать правильно и не выстрелить себе в ногу/Алексей ПименовКак оценить эффективность команды / Алексей Катаев (Skyeng)Как оценить эффективность команды / Алексей Катаев (Skyeng)Неформальные отношения в команде: когда это хорошо, а когда плохо / Дмитрий Семенихин (Badoo)Неформальные отношения в команде: когда это хорошо, а когда плохо / Дмитрий Семенихин (Badoo)Две крайности руководителя / Александр Орлов (Стратоплан)Две крайности руководителя / Александр Орлов (Стратоплан)Индивидуальный план развития сотрудника и как развивать софт-скиловые компетенции/ Наталья СемахинаИндивидуальный план развития сотрудника и как развивать софт-скиловые компетенции/ Наталья СемахинаНеобходимый минимум по психологии для руководителя / Андрей Макаров (Neti)Необходимый минимум по психологии для руководителя / Андрей Макаров (Neti)В поисках энергии тимлида, или О пользе управленческого слабоумия / Александр Орлов (Стратоплан)В поисках энергии тимлида, или О пользе управленческого слабоумия / Александр Орлов (Стратоплан)Как мы создавали карту развития для разработчиков / Сергей Черепанов (FSD)Как мы создавали карту развития для разработчиков / Сергей Черепанов (FSD)Кто такие тимлиды, и какова их реальная задача? / Никита Быков (Kodix)Кто такие тимлиды, и какова их реальная задача? / Никита Быков (Kodix)Пошаговый алгоритм создания самоорганизующейся команды / Андрей БуловПошаговый алгоритм создания самоорганизующейся команды / Андрей БуловМой опыт проведения 1000 интервью / Егор Бугаенко (Zerocracy)Мой опыт проведения 1000 интервью / Егор Бугаенко (Zerocracy)Вы уверены, что вы не микроменеджер? / Егор Бугаенко (Zerocracy)Вы уверены, что вы не микроменеджер? / Егор Бугаенко (Zerocracy)Как я выбираю, кому повысить ЗП / Ян АшенкампфКак я выбираю, кому повысить ЗП / Ян АшенкампфВаши процессы попахивают. Как это понять и что делать? / Филипп ДельгядоВаши процессы попахивают. Как это понять и что делать? / Филипп ДельгядоМало опыта — много собеседований / Катерина Гаврилова (DigitalHR)Мало опыта — много собеседований / Катерина Гаврилова (DigitalHR)Как угробить командную работу: руководство для менеджера / Александра БаптизманскаяКак угробить командную работу: руководство для менеджера / Александра БаптизманскаяКак стать тимлидом / Андрей Рыжкин (AGIMA)Как стать тимлидом / Андрей Рыжкин (AGIMA)
Яндекс.Метрика