Franco Chiaramonte, extrabajador megaminero: “Al obrero minero le vendieron un buzón”

Una reflexión imprescindible en la lucha en defensa del agua. Contra la estigmatización del trabajador minero, el entrevistado llama a abrazarlo y a resistir en conjunto contra la contaminación de las multinacionales. Además, se refiere a las precarias condiciones laborales en las mimas y a por qué técnicamente ve inviable la megaminería a gran escala sin una gran afectación del medio ambiente.

Al igual que en los casos anteriores, se entrevistó a Franco Chiaramonte en el marco de la caravana del 20 de enero contra la megaminería y los rompetormentas que partió de Marayes y unió a todas las localidades a la verda de la ruta hasta llegar al Parque Natural Provincial Ischigualasto. Geólogo de profesión, Chiaramonte cuenta que trabajó durante 12 años para proyectos megamineros: en la mina Gualcamayo y en Los Azules, ambos en San Juan. “Yo trabajaba en geotecnia y geomecánica, que es el estudio, el análisis y el control de mecánica de roca para generar seguridad estructural en los cerros alrededor de las obras civiles que se construyen ahí”, informa.

Luego de señalar las cuestiones técnicas por las cuales considera inviable a la megaminería en general, y sobre todo el Proyecto Santo Domingo, sobre las sierras que se encuentran en las inmediaciones de San Agustín de Valle Fértil, el entrevistado se refiere a las condiciones laborales en estos proyectos: “Las condiciones son las que estamos acostumbrados. ´Ponga un poquito más, mi hermano, que ya vea a venir el aumento`; ´cuide la máquina, que la máquina tiene que llegar a fin de mes`; ´no se olvide de ponerse el casco pero súbase a esa parte, usted que sabe, usted que tiene la maña hecha, tire esa roca`. Esas son las condiciones. Te empoderan desde la experiencia con certificaciones de cursos logrados en tres horas, les generan una certificación que de alguna manera genera cierta expectativa familiar (…) Entonces, generan una expectativa de vida, de progreso y de abundancia que claramente no es”.

Chiaramonte relata que los accidentes laborales son habituales y que mientras él trabajó en Gualcamayo murieron tres obreros. Consultado si estuvo expuesto a riesgos, respondió: “Claro. En realidad, mi labor era de máximo riesgo porque yo debía ingresar a los lugares de hipersensibilidad estructural de la mina, que era subterránea. O sea, imagínense la importancia de la integridad estructural de las rocas circundantes y del método de explotación para quebrar las rocas en las que estamos habitando, traccionando con los equipos”.

Frente a la pregunta de si hay trabajo sin riesgo dentro de las minas, responde con ironía: “Para una persona que está en su yate en las Islas Caimán claramente el riesgo disminuye abismalmente”. A contracorriente de lo que suele suceder con un sector del activismo ambiental (cada vez menos, hay que decirlo), Chiaramonte ve en el trabajador minero a un compañero y no a un enemigo. Recuerda que a él se lo estigmatizó por ser minero y hoy invita a “abrazar al minero. El minero es papá, es mamá, es hermano, hermana. El minero va a buscar pan. Al minero le vendieron el mismo buzón que a mí y compra. Y a veces sin imaginarse otra vida, sigue comprando el mismo buzón”. El entrevistado mantiene una mirada realista y madura sobre el asunto, y completa la reflexión: “Y por ahí le tengo que decir de verdad que duele mucho cuando compramos a sabiendas. Hubo un tiempo en que yo compraba ese buzón a sabiendas (…) Entonces, desde la asamblea que nosotros formamos yo invito a las asambleas a abrazarnos como pueblo, todos somos pueblo. La minera no es el hermano que opera un camión, que carga explosivos. El minero es una persona que no tiene rostro, que no tiene corazón, que no conoce límites, que vive del otro lado del planeta digitando la vida de un montón de seres, digitando el futuro de las comunidades. No es una persona que se pone un casco, un par de guantes y va a ganarse un pan”. En definitiva, Chiaramonte, a su modo, hace la elemental separación de responsabilidades entre la patronal, por un lado, y los trabajadores, por el otro.

*Lamanetablemente, debido al viento, el sonido de la entrevista no es claro. Se recomienda utilizar auriculares.

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