Миграционный учет иностранных работников
Обо всем, что нужно знать HR-специалисту об особенностях миграционного учета иностранных работников, расскажет Евгений Володин — юрист-практик в сфере миграционного законодательства, соавтор учебника «Управление процессами внешней трудовой миграции» ГУУ, член экспертного совета комитета по трудовой миграции МГО Опора России, член экспертного совета некоммерческого партнерства «Международный альянс «Трудовая миграция».
Чем отличается учет по месту пребывания от регистрации?
В каких случаях работодатель может быть принимающей стороной?
Общий порядок постановки на учет по месту пребывания иностранных работников.
Особенности миграционного учета: гостиницы, вахтовики, ВКС, граждане ЕАЭС, Украины, Таджикистана, участники Госпрограммы переселения соотечественников. Когда же все-таки приехал белорус?
Какой способ постановки иностранных работников на учет по месту пребывания надежнее?
Необходима ли регистрация при приеме работника на работу?
Нужно ли контролировать продление работником регистрации?
Могут ли оштрафовать работодателя за отсутствие у работника миграционного учета?
Продление срока пребывания. Основания для разных категорий иностранцев. Соблюдение установленных сроков.
Уведомление об убытии — право или обязанность?
В каких случаях наступает административная ответственность для принимающей стороны?
Видео Миграционный учет иностранных работников канала Superjob
Чем отличается учет по месту пребывания от регистрации?
В каких случаях работодатель может быть принимающей стороной?
Общий порядок постановки на учет по месту пребывания иностранных работников.
Особенности миграционного учета: гостиницы, вахтовики, ВКС, граждане ЕАЭС, Украины, Таджикистана, участники Госпрограммы переселения соотечественников. Когда же все-таки приехал белорус?
Какой способ постановки иностранных работников на учет по месту пребывания надежнее?
Необходима ли регистрация при приеме работника на работу?
Нужно ли контролировать продление работником регистрации?
Могут ли оштрафовать работодателя за отсутствие у работника миграционного учета?
Продление срока пребывания. Основания для разных категорий иностранцев. Соблюдение установленных сроков.
Уведомление об убытии — право или обязанность?
В каких случаях наступает административная ответственность для принимающей стороны?
Видео Миграционный учет иностранных работников канала Superjob
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
Как сократить работника? Выплаты при увольнении по сокращениюОснователь Superjob Алексей Захаров: «Такого падения я не видел ни разу»РВП/ВНЖ и ШТРАФЫ: кому аннулируют проживание в РФМатериальная ответственность работника. Как компании получить деньги за причинённый ущерб?Автоматизируй это! Проверенные инструменты автоматизации HR-процессовАлгоритм трудоустройства иностранных работников. Работа с документамиИзменения в Трудовом кодексе РФ, касающиеся дистанционной работыУведомления о привлечении и использовании ин.работников в 2021 году: новые формы и новый порядокНовый закон о регистрации недвижимостиУвольнение работников по сокращению штата7 вопросов по зарплате - Елена ПономареваЗа фиктивную регистрацию -- уголовная ответственностьТрудовые книжки: стоит ли переходить на электронный формат?Как избежать режима 90-180 и не нарушить законы РФУвольнение работника по соглашению сторон. Порядок оформления и выплатыОсновная процедура проведения сокращения численности или штата работников – Елена А. ПономареваПравильно составляем и утверждаем график отпусковПоследние изменения в регулировании трудовых отношений с иностранными работникамКак правильно заполнить Уведомление о прибытии иностранного гражданина в место прибывания.Выплаты работникам при увольнении