Загрузка страницы

Сбербанк России. Николай Цехомский о «Бизнес-Контексте». Как повысить результативность сотрудников

Представляем новый ролик о выпускниках программы «Бизнес-Контекст». Отзыв даёт Николай Цехомский, директор департамента финансов Сбербанка России. Больше о программе «Бизнес-Контекст»: http://bit.ly/2UInzP8

После встречи с Владимиром Герасичевым, на которой Николай получил ответ на свой важный вопрос, он сразу понял, что он хочет пройти программу «Бизнес-Контекст» вместе с сотрудниками департамента финансов Сбербанка России. Цель — повысить результативность.

В программе участвовали люди разного стажа работы. Были люди, которые работают 20 лет в Сбербанке, а также те, кто недавно пришли в Сбербанк и пытаются адаптироваться к новой команде. Главное люди поняли, что все должны
стать немножко более предпринимателями, чем
бюрократами. У предпринимателя отсутствие результата — есть отсутствие результата.

После прохождения программы «Бизнес-Контекст» в организации стали происходить изменения. Стало меняться отношение людей. Создался спонтанно внутренний орган из тех людей, которые участвовали в программе. Люди стали заниматься инициативами, разными идеями, как улучшить горизонтальные коммуникации, как улучшить жизнь внутри департамента финансов.

Для Николая удивительно было то, что действительно, за этот период произошла серьезная трансформация в команду, он почувствовал очень сильную команду вокруг себя.

Николай Цехомский советует принять участие в программе многим компаниям. Тем компаниям, которые стоят на перепутье, принимают какое-то сложное решение, и тем руководителям, у которых сегодня опускаются руки из-за кризиса.

Сбербанк России. Николай Цехомский о программе: «Бизнес-Контекст»:
https://www.youtube.com/watch?v=zrXGGljvW1U

#BusinessRelations #БизнесРилэйшнс #БизнесКонтекст

► Подпишитесь на наш канал: https://goo.gl/To3ykd
Мы выкладываем крутой контент каждую неделю!

► Сайт Business Relations: https://b-r.ru

► Подписывайтесь на нас в соцсетях:

■ Business Relations ВКонтакте
https://vk.com/club9770812
■ Business Relations Facebook https://www.facebook.com/BusinessRelationsCompany
■ Business Relations Instagram https://www.instagram.com/businessrelations #ЛюдивКонтексте

Видео Сбербанк России. Николай Цехомский о «Бизнес-Контексте». Как повысить результативность сотрудников канала Business Relations
Показать
Комментарии отсутствуют
Введите заголовок:

Введите адрес ссылки:

Введите адрес видео с YouTube:

Зарегистрируйтесь или войдите с
Информация о видео
4 февраля 2016 г. 19:48:48
00:03:26
Другие видео канала
WTH. Как стать эффективным лидером и достичь цели. Отзыв о программе «Бизнес-Контекст» Юлии РыжовойWTH. Как стать эффективным лидером и достичь цели. Отзыв о программе «Бизнес-Контекст» Юлии РыжовойИнвестиции в отношения. Самое лучшее в жизни и бизнесе — это открытые партнерские отношения.Инвестиции в отношения. Самое лучшее в жизни и бизнесе — это открытые партнерские отношения.Что Значит Быть Командным Сотрудником? [БИЗНЕС-КОМАНДА], Арсен РябухаЧто Значит Быть Командным Сотрудником? [БИЗНЕС-КОМАНДА], Арсен Рябуха4 Обязательных Качества Настоящего Лидера (в 2022), Тимур Рамазанов4 Обязательных Качества Настоящего Лидера (в 2022), Тимур РамазановКоманда научилась слышать друг друга  || Контекст для малых команд от Business RelationsКоманда научилась слышать друг друга || Контекст для малых команд от Business RelationsYota. Принципы командообразования — отношения людей влияют на прибыль компании. Владимир ДобрынинYota. Принципы командообразования — отношения людей влияют на прибыль компании. Владимир ДобрынинЦелостность - главное качество лидера. Арсен Рябуха  || Business RelationsЦелостность - главное качество лидера. Арсен Рябуха || Business RelationsОтзыв о тренинге «Бизнес-Контекст»: Пётр Гыскэ, adidasОтзыв о тренинге «Бизнес-Контекст»: Пётр Гыскэ, adidasОтзывы клиентов о тренинге «Бизнес-Контекст»: Харийс ЧикаОтзывы клиентов о тренинге «Бизнес-Контекст»: Харийс ЧикаСекрет Топовых Бизнес-Команд. Как Провести Настройку в Команде Между Участниками? Владимир ГерасичевСекрет Топовых Бизнес-Команд. Как Провести Настройку в Команде Между Участниками? Владимир ГерасичевОтзывы клиентов о тренинге «Бизнес-Контекст»: Юрий БелонощенкоОтзывы клиентов о тренинге «Бизнес-Контекст»: Юрий БелонощенкоКак Создать Эффективные Отношения в Бизнес-Команде? [3 Принципа], Арсен РябухаКак Создать Эффективные Отношения в Бизнес-Команде? [3 Принципа], Арсен РябухаОтзыв о тренинге «Бизнес-Контекст»: Мэттью ТакерОтзыв о тренинге «Бизнес-Контекст»: Мэттью Такер5 Принципов Эффективной Команды (в Бизнесе и Жизни), ТИМУР РАМАЗАНОВ5 Принципов Эффективной Команды (в Бизнесе и Жизни), ТИМУР РАМАЗАНОВ5 Soft Skills для Эффективной Командной Работы, Владимир Герасичев о Надпрофессиональных Навыках5 Soft Skills для Эффективной Командной Работы, Владимир Герасичев о Надпрофессиональных НавыкахКак развить бизнес. О чем важно знать на старте проекта. Владимир Герасичев || BusinessRelationsКак развить бизнес. О чем важно знать на старте проекта. Владимир Герасичев || BusinessRelationsPrinzip. О программе «Бизнес-Контекст».  Доверие как  фундамент успешного бизнеса. Геннадий ЧерныхPrinzip. О программе «Бизнес-Контекст». Доверие как фундамент успешного бизнеса. Геннадий ЧерныхВыпускники «Бизнес-Контекста»: Геннадий ЧерныхВыпускники «Бизнес-Контекста»: Геннадий ЧерныхСТРАТЕГИЯ БИЗНЕСА НАЧИНАЕТСЯ С КОМАНДЫ || Контекст для малых команд от Business RelationsСТРАТЕГИЯ БИЗНЕСА НАЧИНАЕТСЯ С КОМАНДЫ || Контекст для малых команд от Business RelationsОтзыв Тренинг «Контекст». Основатели онлайн-бутика Poison Drop Андрей Мигунов и Ирина Кузнецова.Отзыв Тренинг «Контекст». Основатели онлайн-бутика Poison Drop Андрей Мигунов и Ирина Кузнецова.
Яндекс.Метрика