Уверенность.
Внешне человек кажется уверенным, а внутренне таковым себя не ощущает. Почему?
Здесь важно говорить про внешнее и внутреннее, и часто внутри таких людей есть критикующая и нападающая часть на самость.
Подробнее смотрите в видео.
Больше информации в Школе Психологии Майи Лутай.
https://mayalutay.ru/school
Социальные сети:
https://mayalutay.ru/link
https://instagram.com/mayalutay_school
https://www.facebook.com/MayaVadimovnaLutay
https://t.me/mayalutay
https://vk.com/mayalutay_school
🕐Таймкоды.
00:25 - Говорить про внешнее и внутреннее.
00:51 - Нужно всё делать идеально.
01:08 - Критиковать, говорить, что он дурак.
Видео Уверенность. канала Школа Психологии Майи Лутай
Здесь важно говорить про внешнее и внутреннее, и часто внутри таких людей есть критикующая и нападающая часть на самость.
Подробнее смотрите в видео.
Больше информации в Школе Психологии Майи Лутай.
https://mayalutay.ru/school
Социальные сети:
https://mayalutay.ru/link
https://instagram.com/mayalutay_school
https://www.facebook.com/MayaVadimovnaLutay
https://t.me/mayalutay
https://vk.com/mayalutay_school
🕐Таймкоды.
00:25 - Говорить про внешнее и внутреннее.
00:51 - Нужно всё делать идеально.
01:08 - Критиковать, говорить, что он дурак.
Видео Уверенность. канала Школа Психологии Майи Лутай
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
3 июля 2023 г. 19:30:19
00:01:32
Другие видео канала
Часто раздражаюсь. Что делать?Отношения с женатым мужчиной.Сновидения в психологии.Муж не хочет идти к психотерапевту.Что такое близость?Как правильно выбрать школу для ребёнка?Как проживать стыд и вину?Как не обделить вниманием среднего ребёнка?Говорить ли детям про развод?Мне сложно дружить. Почему так?Почему у некоторых людей нет стыда совсем?Как проживать гнев без вреда для себя и окружающих?Социальный и психологический уровень отношений.Хочу поменять работу, но боюсь потерять стабильность. Что делать?Почему радовать других - это плохо?Зависть - ключ к самости.Сравниваю нынешние отношения с прошлыми.Истерика у ребёнка.Перфекционизм.Как заработать авторитет в коллективе?