New.HR Meetup #1: Как работодателю выжить на кандидатском рынке?

Запись первого New.HR Meetup: Как работодателю выжить на кандидатском рынке?

Главная тема митапа: как работодателю выжить на кандидатском рынке.
Подтема: Бери и беги!

На нашей первой встрече будет три огненных спикера! С важными докладами.

🥳 Кира Кузьменко (Kira Kuzmenko)
Основатель рекрутингового агентства New.HR.
Владелец сервиса анонимного поиска работы Geekjob.ru.

Тема:
🔷 "Зарплатная аналитика на кандидатском рынке. Можно ли с ее помощью не дать схантить ваших разработчиков?"

🔸 Что вы можете узнать из зарплатной аналитики?
🔸 Зачем вам нужно понимать уровень зарплат вне вашей компании.
🔸 Как это может помочь с управлением мотивации, хантингу.
🔸 Что даёт декомпозиция по узким специализациям? Например, есть ли разница в оплате у React- и у Vue.JS- разработчиков.
🔸 Как понять, сколько кандидат будет стоить именно для вас?

😎 Максим Бабич (Max Babich)
Десятилетий стаж управления командами разработки и эксплуатации в крупных российских ИТ-компаниях и ведомствах (Mail.Ru, Ru-CENTER, ФНС).
Основатель сервиса развития ИТ-команд Cloveri.

Тема:
🔷 Грейды: история болезни. Почему в вашей компании грейды умрут. И как их спасти.

🔸 Диагностика пациента: изучаем команду и ее симптомы
🔸 Смертельные диагнозы для внедрения грейдов
🔸 Препараты и припарки: как вылечить неизлечимое и внедрить грейды

🤩 Анна Носова
Руководитель по управлению персоналом Tutu.ru.
14 лет в HR. Долгое время развивалась в области развития корпоративной кльтуры и внутренних коммуникаций до прихода в Туту.ру в таких компаниях как ПАО "МегаФон " и ГК "Шоколадница".

Тема:
🔷 Культура съедает стратегию за завтрак

🔸 Как мы в Туту.ру развиваем и укрепляем культуру на всех этапах жизни сотрудников
🔸 Качественная оценка soft skills на входе и почему нам это так важно?
🔸 Адаптация — это настоящее приключение с погружением в жизнь и культуру Туту
🔸 Наши традиции и артефакты
🔸 Развивать и обучаться — это у нас в крови. Как в Туту развивается культуру развития и обучения
🔸 Расставаясь мы говорим "До свидания!". Как мы расстаемся сотрудниками и почему это только усиливает нашу культуру

Организатор митапа: New.HR — рекрутинговое агенство с фокусом на ИТ и Диджитал рынок (РФ, США, Европа).

Мы решаем задачи компании с помощью найма нужных людей.

А еще мы делаем:
- Зарплатную аналитику.
- Пишем в блоге про рынок диджитала.
- Делаем подкаст про карьеру и диджитал-рынок.
- Организовываем воркшопы и мастер-классы.

Видео New.HR Meetup #1: Как работодателю выжить на кандидатском рынке? канала NEW HR