Загрузка страницы

[Вебинар] Коммуникации: правила построения в компании во время кризиса

Коммуникации: правила построения взаимодействия между сотрудниками в разных средах, которые помогут поднять эффективность компании от 30% и выше

Блоки:
- "Неинвазивные" методы коммуникации: где, когда и как применять;
- Как планировать, проводить и управлять "гибридными" совещаниями в 2020 году;
- Мессенджер или e-mail: какой инструмент выгодно оставить для вашей компании;
- Что делать, чтобы сотрудники перестали дергать друг друга с утра до вечера;
- Оптимальная компоновка времяблоков для коммуникации в расписании руководителя;
- Как сделать омниканальную среду общения и обойтись без дорогих инструментов

▶️Материалы по тренингу: https://clck.ru/NSmWL

▶️Купить книгу "Бизнес-система": https://om.changerun.ru/book/?utm_source=youtu.be.eUbP41vLXKM

Бизнес-завтрак для руководителей в Москве: https://om.changerun.ru/?utm_source=youtu.be.eUbP41vLXKM

Делаем сотрудников вовлеченными, клиентов и собственников счастливыми, компанию эффективнее: https://changerun.ru/?utm_source=youtu.be.eUbP41vLXKM

Наши контакты:
►Почта: info@changerun.ru
►Телефон: +7(499) 110-76-43
► Адрес: Москва, Ленинградский проспект, 47с2

Видео [Вебинар] Коммуникации: правила построения в компании во время кризиса канала Бизнес-оптимизатор
Показать
Комментарии отсутствуют
Введите заголовок:

Введите адрес ссылки:

Введите адрес видео с YouTube:

Зарегистрируйтесь или войдите с
Информация о видео
10 декабря 2020 г. 21:43:19
01:35:56
Другие видео канала
Расчет маржинальной прибыли и рентабельности вашего бизнеса (новая версия в описании)Расчет маржинальной прибыли и рентабельности вашего бизнеса (новая версия в описании)Игорь Рызов рассказал, как уволить сложного подчиненногоИгорь Рызов рассказал, как уволить сложного подчиненногоКАК ПЛАНИРОВАТЬ ДЕНЬ, ЧТОБЫ ВСЕ УСПЕТЬ.ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТ.  Личная эффективностьКАК ПЛАНИРОВАТЬ ДЕНЬ, ЧТОБЫ ВСЕ УСПЕТЬ.ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТ. Личная эффективностьМаркетинговая стратегия за 30 минут. Александр Феоктистов, Яндекс.МаркетМаркетинговая стратегия за 30 минут. Александр Феоктистов, Яндекс.МаркетПример холодного звонка по сценарию (зал в восторге), АСУ XXI Век, АСУ 21 ВекПример холодного звонка по сценарию (зал в восторге), АСУ XXI Век, АСУ 21 ВекОбязанности руководителя. Бизнес тренер Байдюшев А. Видео 1Обязанности руководителя. Бизнес тренер Байдюшев А. Видео 1Как обратная связь влияет на вовлеченность ваших сотрудниковКак обратная связь влияет на вовлеченность ваших сотрудниковЗадачи 2.0: как ставить, контролировать и управлять ими, "не убивая" инициативу и ответственностьЗадачи 2.0: как ставить, контролировать и управлять ими, "не убивая" инициативу и ответственностьИскусство подбора персонала - Светлана ИвановаИскусство подбора персонала - Светлана ИвановаКак обучается нейронная сетьКак обучается нейронная сетьКак правильно общаться с подчиненными (новая версия в описании)Как правильно общаться с подчиненными (новая версия в описании)Обучающий ролик для продавцов консультантов ТД ТриЯОбучающий ролик для продавцов консультантов ТД ТриЯАзы менеджмента. Базовые истины об управлении бизнесом и персоналомАзы менеджмента. Базовые истины об управлении бизнесом и персоналомКак создать свой бизнес с нуля. Роберт КийосакиКак создать свой бизнес с нуля. Роберт КийосакиЖивой вебинар Игоря Рызова Построение отдела продаж с нуля Школа Бизнеса СинергияЖивой вебинар Игоря Рызова Построение отдела продаж с нуля Школа Бизнеса СинергияКак повысить рентабельность бизнеса и мотивацию сотрудниковКак повысить рентабельность бизнеса и мотивацию сотрудниковТренинг за час, как его подготовить и провестиТренинг за час, как его подготовить и провестиТренды вовлеченности в мире и России. "Вопросы-ответы" с Давидом Яном. Часть 1Тренды вовлеченности в мире и России. "Вопросы-ответы" с Давидом Яном. Часть 1Секреты Японской Надежности Бизнеса В. ДовганьСекреты Японской Надежности Бизнеса В. Довгань
Яндекс.Метрика