Онлайн-интенсив «Наставничество как вид лидерства» (24 августа, блок 1) ITMO/Expert
00:00 Наставничество «на расстоянии»: что, как и почему работает в онлайн-обучении? (О. Ечевская)
28:45 Центр карьеры как сервис-наставник
01:00:20 Воркшоп «Как общается ChatGPT?»
Видео Онлайн-интенсив «Наставничество как вид лидерства» (24 августа, блок 1) ITMO/Expert канала ITMO.Expert
28:45 Центр карьеры как сервис-наставник
01:00:20 Воркшоп «Как общается ChatGPT?»
Видео Онлайн-интенсив «Наставничество как вид лидерства» (24 августа, блок 1) ITMO/Expert канала ITMO.Expert
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
Интервью с Камиллой КадыровойИнтервью с Антоном ПермяковымИнтервью с Ириной ТимофеевойИнтервью с Еленой БыковскойИнтервью с Владиславом КомисаровымИнтервью с Александром СаркисовымИнтервью с Вадимом ВейкоВебинар Юлии Романенко «Заставлять нельзя жалеть»Онлайн-интенсив «Наставничество как вид лидерства» (25 августа, блок 2) ITMO/ExpertВоркшоп «Нейросети в обучении: работаем с текстом, изображением и звуком»Онлайн-интенсив «Наставничество как вид лидерства» (25 августа, блок 1) ITMO/ExpertОнлайн-интенсив «Наставничество как вид лидерства» (24 августа, блок 3) ITMO/ExpertОнлайн-интенсив «Наставничество как вид лидерства» (23 августа, блок 1) ITMO/ExpertВебинар «Психология академической оценки»Вебинар "5 правил питчинга" - ITMO.ExpertВебинар «Имитация „хороший человек“, или как сочетать здоровую естественность и этический кодекс»Вебинар ITMO.Expert «Как вернуть себе силы: техники саморегуляции профессионального выгорания»Вебинар “Заявка на конкурс ITMO.EduLeaders: разбираемся в особенностях”Вебинар «Как повысить эффективность клиентского сервиса c помощью CRM Битрикс24»Вебинар "Рабочая программа дисциплины: работа над ошибками"