People Analytics durante todo el ciclo de vida del empleado

Sesión coordinada por OpenHR - El People Analytics (análisis de personas) se ha convertido en una herramienta fundamental para las empresas que buscan optimizar la gestión de su talento a lo largo de todo el ciclo de vida del empleado. People Analytics consiste en la recopilación, análisis e interpretación de datos de Recursos Humanos (RRHH) para obtener información valiosa sobre la fuerza laboral. Esta información permite tomar decisiones más estratégicas y basadas en datos en todas las etapas del ciclo de vida del empleado, desde la atracción y selección hasta la retención y el desarrollo profesional.

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