Загрузка страницы

Как проводить психологическое собеседование при приёме на работу. Тема 2: Психологические тесты

ДОНАТИКИ: https://www.donationalerts.com/r/bedsan
Заказывайте разборы теста СМИЛ, записывайтесь на консультации!
Мой Telegram: https://t.me/dr_psycho_log
Мой Instagram: https://instagram.com/dr_psycho_log?i...

Ссылка на первое видео цикла:
https://www.youtube.com/watch?v=vGqnbvd_dxA&t=159s

В этом видео мы кратко рассмотрим психологические тесты, которые вы сможете использовать при приёме кандидатов на работу, владея данным психодиагностическим инструментарием вы сможете значительно улучшить качество вашего профессионального отбора на работу (или вы узнаете, что ждёт вас самих).

Также вы можете ознакомиться с первым видео по разбору популярного теста IQ:
https://www.youtube.com/watch?v=INeG26kGZHc&t=469s

А также можете ознакомиться с тестом "Прогрессивные матрицы Равена":
https://www.youtube.com/watch?v=j86HzTJ6z5c

Ну и ВОЕННЫМ тестом на интеллект:
https://www.youtube.com/watch?v=aJSm4W6eb_4&t=78s

Поддержи канал, не жмоться ставить лайк, и подписываться. От тебя ж не убудет))

Мойте руки после каждого гештальта!)

ДОНАТИКИ: https://www.donationalerts.com/r/bedsan

Видео Как проводить психологическое собеседование при приёме на работу. Тема 2: Психологические тесты канала Dr. Психо
Показать
Комментарии отсутствуют
Введите заголовок:

Введите адрес ссылки:

Введите адрес видео с YouTube:

Зарегистрируйтесь или войдите с
Информация о видео
27 августа 2022 г. 3:01:59
00:20:23
Яндекс.Метрика