HR4HR. Как дизайн-мышление помогает разрабатывать новые HR продукты и сервисы?
Наш эксперт – Оливер Кемпкенс, Директор Школы Дизайна Сбера
Сегодня качество опыта сотрудника для организации так же важно, как качество опыта клиента. Это значит, что нам надо переизобретать HR сервисы, делать их человеко-центричными. Но часто именно наша «экспертиза» и прошлый опыт мешают увидеть новые эффективные решения. Оливер расскажет, как поставить удивительные изобретения в HR-практике на поток.
Корпоративная образовательная программа «HR4HR: как управлять персоналом в цифровом мире» даст вам возможность узнать лучшие HR-практики Сбера.
Подробнее о программе: https://www.hr4hr.sberbank-university.ru/
Видео HR4HR. Как дизайн-мышление помогает разрабатывать новые HR продукты и сервисы? канала Sberbank
Сегодня качество опыта сотрудника для организации так же важно, как качество опыта клиента. Это значит, что нам надо переизобретать HR сервисы, делать их человеко-центричными. Но часто именно наша «экспертиза» и прошлый опыт мешают увидеть новые эффективные решения. Оливер расскажет, как поставить удивительные изобретения в HR-практике на поток.
Корпоративная образовательная программа «HR4HR: как управлять персоналом в цифровом мире» даст вам возможность узнать лучшие HR-практики Сбера.
Подробнее о программе: https://www.hr4hr.sberbank-university.ru/
Видео HR4HR. Как дизайн-мышление помогает разрабатывать новые HR продукты и сервисы? канала Sberbank
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
HR4HR. Как HR найти новую роль в цифровом мире и быть полезным бизнесу?
HR4HR: Адаптация и инновации: как увлечь сотрудника с первого дня?
Джонатан Айв: Дизайнер с большой буквы
Цифровой маркетинг. Новые форматы привлечения клиента
Выпуск №21: Data Science в Сбере: прогнозы, распознавание и поиск идей
ЧТО ТАКОЕ ДИЗАЙН-МЫШЛЕНИЕ И КАК ОНО МЕНЯЕТ РЕАЛЬНОСТЬ | IDEO | АЛЕКСАНДР АКИМЕНКО | FEDORIV VLOG
Глицин и аденозин — Вячеслав Дубынин
5. Привычки успешных людей. Брайан Трейси
HR4HR. Внедрение HR IT решений: к каким «подводным камням» надо готовиться?
Мозг и голод — Вячеслав Дубынин / ПостНаука
Как за 3 года заработать $1,5 млрд? Секреты самого горячего русского стартапа
Как Мыслят Миллиардеры? Люди Делающие Деньги - Вадим Варенцов передача Сергея Гурника
Мотивация персонала | Основы управления персоналом
HR4HR. Как избавиться от бумаги в кадровых процессах?
25 способов Как сэкономить деньги
Андрей Курпатов и Герман Греф — Как информационная перегрузка влияет на мышление
Как создать свой бизнес с нуля. Роберт Кийосаки
Собеседование коммерческий директор. Кадры решают 4
Управление проектами от А до Я - что такое управление проектами и проектное управление | менеджмент
Как заработать миллион. Подробный расчет формул бедности и богатства от Максима Темченко