Казахстанцы получат дополнительные пенсионные отчисления

Уже со следующего года работодатели будут вносить в единый накопительный пенсионный фонд полтора процента от зарплаты сотрудника из своих средств. А к 2028 году сумма отчислений увеличится до 5 %. По словам специалистов, это увеличит размер пенсионных выплат гражданам, но может отразиться на цене товаров и услуг.
Казахстанцы получат дополнительные пенсионные отчисления. Уже со следующего года работодателей обяжут отчислять пенсионные взносы за своих работников, которые родились после 1975 года, так как они не будут иметь солидарный стаж. Эти средства будут дополнительным подспорьем после выхода на пенсию.
БАХЫТ ОСПАНОВА, руководитель Управления накопительной пенсионной системы Департамента социального обеспечения и социального страхования МТСЗ РК:
– Данные виды взносов будут выплачиваться как дополнительный вид пенсии. Значит, у них будут дополнительные выплаты из пенсионного фонда. Соответственно, это увеличит размер их пенсионных выплат.
С каждым годом процент выплат будет увеличиваться с полутора процентов в следующем году до 5% к 2028 году. По словам экспертов, такое постепенное увеличение суммы взносов будет не сильно ощутимо для бизнеса, и они смогут адаптироваться. Но со временем эти выплаты могут лечь дополнительной ценой на товары и услуги.
АРМАН БАЙГАНОВ, экономист:
– Это все будет складываться в цене производимой продукции. Для населения товары подорожают, раз расходы будут расти на фоне зарплат. С другой стороны, плюсы: предприниматели будут повышать производительность труда, эффективность бизнеса, за счет этого они могут разницу компенсировать.
АНАСТАСИЯ НОВИКОВА, корреспондент:
– По словам экспертов, из-за нагрузки бизнес часто уходит в тень. Доп. выплаты могут поспособствовать этому еще больше. Есть вероятность, что предприниматели ради экономии собственных средств будут вычитать эти проценты из зарплаты сотрудников. А эти выплаты, говорят специалисты, даже не наследуются.
АЙДАР АЛИБАЕВ, эксперт-экономист:
– В соответствии с текущим законодательством, эти 5%, которые уже превратятся в 5% через несколько лет, они не наследуются. Здесь просматривается непродуманность этого пенсионного взноса на работодателя.
АНАСТАСИЯ НОВИКОВА, корреспондент:
– Эксперт говорит, что будут и такие сценарии, когда работодатель из-за нежелания платить налоги за своих работников перестанет заключать трудовой договор, а зарплату начнет выдавать «в конверте». В таком случае сотрудники окажутся незащищенными по закону. Но, зная это, граждане должны настаивать на оформлении трудовых отношений. Ведь вопрос обеспеченной старости – это еще и личная ответственность.

Видео Казахстанцы получат дополнительные пенсионные отчисления канала Информбюро 31