Pride at Work Canada Closes the TSX Tuesday, June 2, 2026

Jose Patiño-Gómez and Jade Pichette, Directors of Pride at Work Canada, their team, and a selected group of Community and Proud Partners, joined Dani Cohen, Head of Talent and Organizational Development, Human Resources, TMX Group, to close the market to celebrate Pride Month.

This meaningful event reflects the growing recognition that uplifting 2SLGBTQIA+ human rights in the workplace is not just a matter of equity, but a strategic business imperative. By championing welcoming cultures, employers empower current and future talent to thrive authentically. With a national network of over 300 Proud and Community Partners, Pride at Work Canada demonstrates that organizations across sectors are not only celebrating Pride, but actively working year-round to build safer, more inclusive, and equitable workplaces for all. The vision that Pride at Work Canada shares with their employer members is a Canada where every individual can achieve their full potential at work, regardless of gender expression, gender identity, and sexual orientation.

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Toronto, Ontario--(Newsfile Corp. - 2 juin 2026) - Jose Patiño-Gómez et Jade Pichette, directeur et directrice de Fierté au travail Canada, leur équipe ainsi qu'un groupe de Partenaires communautaires et de Fières partenaires se sont joints à Dani Cohen, chef, Talents et développement organisationnel, Ressources humaines, Groupe TMX, pour fermer les marchés et souligner le mois de la Fierté.

Cet événement important témoigne de la reconnaissance grandissante du fait que le soutien des droits des personnes 2SLGBTQIA+ en milieu de travail n'est pas seulement une question d'équité, mais une nécessité stratégique pour les employeurs. En favorisant une culture d'accueil, les employeurs permettent aux membres de leur personnel, présents comme futurs, de s'épanouir pleinement. Grâce à son réseau national comptant plus de 300 Fières partenaires et Partenaires communautaires, Fierté au travail Canada démontre que des organisations de tous les secteurs ne se contentent pas de souligner la Fierté : elles travaillent sans cesse pour bâtir des environnements de travail plus sûrs, inclusifs et équitables pour tout le monde. La vision que Fierté au travail Canada partage avec ses entreprises membres est celle d'un Canada où chaque individu peut atteindre son plein potentiel au travail, peu importe son expression de genre, son identité de genre ou son orientation sexuelle.

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