Анна Львова о Лидерской программе

Все начинается с небольшой анкеты, когда молодые специалисты нажимают кнопку «Подать заявку» на сайте лидерской программы https://www.severstal.com/leadership. С этого момента у них появляется шанс стать лидерами перемен и занять руководящие должности в течение следующих 5-7 лет.

Участников ждет четыре ротации в разных подразделениях компании и ответственные проекты. На всем пути их будут поддерживать личные менторы из команды топ-менеджеров «Северстали».

Кого мы ждем в программу? Каких результатов добились участники? Чему Лидерская программа нас научила? За интересные ответы благодарим Анну Львову, директора по персоналу «Севергрупп».

Видео Анна Львова о Лидерской программе канала Северсталь