Cómo generar compromiso en los empleados

http://consultoriaprocesos.com/ Si quieres generar un mayor compromiso en los empleados, es clave tener en cuenta los tres aspectos siguientes:

Desde la perspectiva del empleado

Sentirse seguro, valorado y una relación productiva.

¿Me encuentro seguro, valorado en esta relación con mi jefe?
¿Está siendo productivo esta relación?

Johan Wennermark | Management Trainer and Coach

+34 655 66 22 22 | johan@iecoach.com

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