Как оценка 360 повышает эффективность команды? I Continuous Performance Management

Оценка 360 становится неотъемлемым инструментом для лидеров, стремящихся улучшить работу своих команд. Этот метод обеспечивает всесторонний сбор обратной связи о деятельности сотрудников от коллег, подчиненных и руководителей. Разобрали, как внедрить оценку 360 в рабочий процесс, какие инструменты использовать для этого и как правильно анализировать результаты. Показал примеры отчетов, которые помогут вам лучше разобраться в том, как использовать этот метод на практике. Continuous Performance Management и Continuous listening станут ключами к повышению производительности и эффективности вашей команды.

▶️ Как измерить уровень вовлеченности сотрудников вашей компании? Получите бесплатную анкету оценки: https://om.changerun.ru/eeanketa?utm_source=youtu.be.OiYOMJtCOg0

Часть 1 - https://youtu.be/EWUmrxDu0m4
Часть 2 - https://youtu.be/BWu61MlVoAY
Часть 3 - https://youtu.be/RKzJX3ffktM
Часть 4 - https://youtu.be/4KLy6yIE37M
Часть 5 - https://youtu.be/Es0_NTX1hfo
Часть 6 - https://youtu.be/OiYOMJtCOg0

0:00 О чем ролик?
0:29 Оценка 360
5:23 Признание достижений сотрудника
10:40 Практики управления ChangeRun

Бизнес-завтрак для руководителей в Москве:
https://om.changerun.ru/?utm_source=youtu.be.OiYOMJtCOg0

Повышаем адаптивность, вовлеченность и эффективность команд:
https://changerun.ru/?utm_source=youtu.be.OiYOMJtCOg0

#оценка360 #continuousperformancemanagement #employeeengagement #вовлеченность #обратнаясвязь

Мы в соцсетях:
►Telegram: https://t.me/changerunru
►Яндекс Дзен: https://zen.yandex.ru/business_optimizator
►ВК: https://vk.com/1trening

Наши контакты:
►Почта: info@changerun.ru
►Телефон: +7(499) 110-76-43
► Адрес: Москва, Ленинградский проспект, 47с2

Видео Как оценка 360 повышает эффективность команды? I Continuous Performance Management канала ChangeRun