Каждый из нас – учитель | Как привлечь талантливых сотрудников в компанию
Бывает, люди говорят: «Когда готов ученик, появится учитель», «когда готов ученик, появится и мастер», когда то, тогда сё, и тому подобное. Мы все слышали кучу разных вариантов. Но Вы когда-нибудь задумывались об этом утверждении?
Ведь каждый из Вас, кто смотрит сейчас этот ролик, тоже учитель. Каждый.
Ведь учитель − это не обязательно тот, кто лучше Вас во всём. Каждый из Вас − учитель.
Но мы слышим: «Когда готов ученик, появится учитель», и считаем себя лишь учениками. Но верно ли это?
Ведь если Вы хотите достичь чего-то грандиозного, то дело уже не в том, что «учитель появится, когда готов ученик».
Нет.
Когда готов ОТЛИЧНЫЙ учитель, появятся ТЫСЯЧИ учеников.
А почему так?
Как часто мы слышим нечто подобное: «О, Господи! Мой бизнес меняется! Я стал другим человеком!
Даже не верится! В этом году я заработал так много денег! Как никогда! И мы растём, нам нужно переезжать в новый офис; нанимать новый штат, новых сотрудников, новые
руки... Нужно всё обновлять, ведь мы развиваемся! Всё это так неожиданно. Наверное, мне просто повезло!»
Нет.
Вы повысили свой навык учителя. Свой навык лидера.
И когда Вы растёте как учитель и лидер, Вы привлекаете наиболее талантливых лиц. К Вам тянутся умелые люди; тянутся преданные работники; к Вам тянутся ученики,
которые хотят учиться у Вас; хотят работать; хотят просто быть рядом.
Поэтому, вместо того, чтобы всегда оставаться лишь учеником, постарайтесь вырасти и как учитель. И Вы сможете сами отбирать учеников из ТЫСЯЧ желающих; и стать для них наставником и лидером. Выбор будет именно за Вами, а не наоборот.
====================================
VALUETAINMENT RUSSIAN – русскоязычный канал энтузиастов из Frontways, посвященный переводам материалов c оригинального англоязычного канала Valuetainment.
Valuetainment – американский канал #1 для начинающих предпринимателей, мечтающих открыть свой собственный бизнес.
Здесь Вы найдете не только практические советы начинающим предпринимателям и мотивацию для бизнеса, но и интереснейшие эксклюзивные интервью с уникальными людьми.
Оригинальный видеоролик принадлежит Патрику Бет-Дэвиду и официальному каналу Valuetainment. Перевод контента с официального канала выполняется с разрешения автора.
Чтобы попасть на официальный канал Valuetainment, перейдите по этой ссылке: http://www.youtube.com/c/valuetainment
Video used is original content of Valuetainment and Patrick Bet-David and used with permission.
To follow the official Valuetainment channel click here: http://www.youtube.com/c/valuetainment
====================================
Наш сайт: http://frontways.ru/
Мы Вконтакте: https://vk.com/frontways
Канал автора: https://www.youtube.com/user/patrickbetdavid
Сайт автора: http://www.patrickbetdavid.com/
Оригинал видео: https://www.youtube.com/watch?v=HTMu9_RZu00
Видео Каждый из нас – учитель | Как привлечь талантливых сотрудников в компанию канала Valuetainment Russian
Ведь каждый из Вас, кто смотрит сейчас этот ролик, тоже учитель. Каждый.
Ведь учитель − это не обязательно тот, кто лучше Вас во всём. Каждый из Вас − учитель.
Но мы слышим: «Когда готов ученик, появится учитель», и считаем себя лишь учениками. Но верно ли это?
Ведь если Вы хотите достичь чего-то грандиозного, то дело уже не в том, что «учитель появится, когда готов ученик».
Нет.
Когда готов ОТЛИЧНЫЙ учитель, появятся ТЫСЯЧИ учеников.
А почему так?
Как часто мы слышим нечто подобное: «О, Господи! Мой бизнес меняется! Я стал другим человеком!
Даже не верится! В этом году я заработал так много денег! Как никогда! И мы растём, нам нужно переезжать в новый офис; нанимать новый штат, новых сотрудников, новые
руки... Нужно всё обновлять, ведь мы развиваемся! Всё это так неожиданно. Наверное, мне просто повезло!»
Нет.
Вы повысили свой навык учителя. Свой навык лидера.
И когда Вы растёте как учитель и лидер, Вы привлекаете наиболее талантливых лиц. К Вам тянутся умелые люди; тянутся преданные работники; к Вам тянутся ученики,
которые хотят учиться у Вас; хотят работать; хотят просто быть рядом.
Поэтому, вместо того, чтобы всегда оставаться лишь учеником, постарайтесь вырасти и как учитель. И Вы сможете сами отбирать учеников из ТЫСЯЧ желающих; и стать для них наставником и лидером. Выбор будет именно за Вами, а не наоборот.
====================================
VALUETAINMENT RUSSIAN – русскоязычный канал энтузиастов из Frontways, посвященный переводам материалов c оригинального англоязычного канала Valuetainment.
Valuetainment – американский канал #1 для начинающих предпринимателей, мечтающих открыть свой собственный бизнес.
Здесь Вы найдете не только практические советы начинающим предпринимателям и мотивацию для бизнеса, но и интереснейшие эксклюзивные интервью с уникальными людьми.
Оригинальный видеоролик принадлежит Патрику Бет-Дэвиду и официальному каналу Valuetainment. Перевод контента с официального канала выполняется с разрешения автора.
Чтобы попасть на официальный канал Valuetainment, перейдите по этой ссылке: http://www.youtube.com/c/valuetainment
Video used is original content of Valuetainment and Patrick Bet-David and used with permission.
To follow the official Valuetainment channel click here: http://www.youtube.com/c/valuetainment
====================================
Наш сайт: http://frontways.ru/
Мы Вконтакте: https://vk.com/frontways
Канал автора: https://www.youtube.com/user/patrickbetdavid
Сайт автора: http://www.patrickbetdavid.com/
Оригинал видео: https://www.youtube.com/watch?v=HTMu9_RZu00
Видео Каждый из нас – учитель | Как привлечь талантливых сотрудников в компанию канала Valuetainment Russian
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
Влияние окружения/ж на предпринимателейПочему не идет бизнес? Как восстановить импульсВнутренняя борьба предпринимателя10 испытаний для любого предпринимателяВ какую ложь нужно верить [Мотивация для бизнеса от Valuetainment]3 вредные привычки для бизнеса | Мнение предпринимателя3 лучшие книги для предпринимателей | Про стартапы, капитал и конкуренциюКто рано встает... в мире бизнеса | Не станьте ранней добычейКак стать первым на рынке | Основы доминирования в индустрии10 ПРОВЕРЕННЫХ Трюков, Как Сэкономить Время ПредпринимателюШарль Азнавур: Прекрасный совет от 90-летнего маэстро | Величайший исполнитель XX векаУделяйте внимание стоящим проблемам [Мотивация для бизнеса от Valuetainment]Как правильно читать книги: [10 заповедей чтения]Анализ Starbucks для предпринимателейРазвитие Бизнеса: 10 Бизнес Моделей Получения ПрибылиТОП-10 Книг О ЛИДЕРСТВЕ (Развивай Свои Лидерские Качества)Как привлечь деньги в бизнесСегодня я одержу победу! | Мотивация от ValuetainmentСамый важный разговор в Вашей жизни [Советы начинающим предпринимателям]10 причин, почему те, кто занимается спортом, больше зарабатывают15 типов зверей в царстве предпринимателей