Загрузка страницы

Три источника решений управленческих задач

#Malichevskiy_Vladymyr#business_trainer#management_consultant
Опыт обучения применению разных технологий решения управленческих задач позволил сформулировать простой подход, который годится для исправления более половины сбоев в работе подразделений и организаций. Три источника решений управленческих задач - это простой, понятный и главное действенный метод повышения показателей предприятия.
Заказывайте обучение для руководителей на сайте и
fb группе "Анатомия организации"
• Если Вам нужна консультация или помощь - обращайтесь через форму контакты на сайте: "ICPM Consulting": http://icpmconsulting.com.ua/kontakty/
• Fb группа «Анатомия Организации»
https://www.facebook.com/groups/anatomy.organization/
• Instagram группа «Анатомия Организации»
https://www.instagram.com/anatomy_organization/?hl=ru
#Маличевский_Владимир, #Бизнес_тренер, #бизнес_тренинги, #Бизнес-консультант

Видео Три источника решений управленческих задач канала Анатомия организации
Показать
Комментарии отсутствуют
Введите заголовок:

Введите адрес ссылки:

Введите адрес видео с YouTube:

Зарегистрируйтесь или войдите с
Информация о видео
23 февраля 2022 г. 14:06:35
00:08:11
Другие видео канала
Управление или действие без разговоровУправление или действие без разговоровУправлінськи коливання або старі нові рішенняУправлінськи коливання або старі нові рішенняПсихологія конфлікту керівників холдингу та компаній групиПсихологія конфлікту керівників холдингу та компаній групиПротиворечие "Эго" менеджера и "ценности" для компанииПротиворечие "Эго" менеджера и "ценности" для компанииПозитивна результато орієнтована мова керівникаПозитивна результато орієнтована мова керівникаКейс. Психология взаимоотношений менеджеров управляющих компаний и бизнесовКейс. Психология взаимоотношений менеджеров управляющих компаний и бизнесовТри столпа SCRUM в практике руководителяТри столпа SCRUM в практике руководителя9 направлений решений руководителя9 направлений решений руководителяКейс. 4 системных фактора эффективного управления организациейКейс. 4 системных фактора эффективного управления организациейКейс. Страх и кризис лидера или директора организацииКейс. Страх и кризис лидера или директора организации4 шага Директора по персоналу к Лидерству в организации!4 шага Директора по персоналу к Лидерству в организации!Планирование: несколько рекомендаций.Планирование: несколько рекомендаций.Три источника карьеры руководителя.Три источника карьеры руководителя.Тайны KPI OKR метрики и другиеТайны KPI OKR метрики и другиеУлучшение имиджа новой команды в компании. Пример из практики.Улучшение имиджа новой команды в компании. Пример из практики.Лидерство HRD и компетенции ТОР-ов. HR Days 2020. Владимир МаличевскийЛидерство HRD и компетенции ТОР-ов. HR Days 2020. Владимир МаличевскийКейс. Методы и инструменты в менеджментеКейс. Методы и инструменты в менеджментеКейс про управление штатным расписаниемКейс про управление штатным расписаниемКак работать с проблемными профсоюзамиКак работать с проблемными профсоюзамиНейрофизиология в управлении корпоративной культуройНейрофизиология в управлении корпоративной культурой
Яндекс.Метрика