Адаптация сотрудников после двух месяцев изоляции. Организационная и эмоциональная готовность
Об адаптации после изоляции сейчас говорят даже чаще, чем о самой изоляции. Это сложное время для всех и тем более для тех, кто на себе ощутил заболевание и прочувствовал ущерб для бизнеса от вынужденного снижения эффективности. Наши спикеры обсудят свои планы на выход в офлайн, расскажут, как мотивировать своих сотрудников, как они пережили эти два с половиной месяца и какие меры сейчас предпринимаются для быстрого возвращения к прежним показателям.
Видео Адаптация сотрудников после двух месяцев изоляции. Организационная и эмоциональная готовность канала SuperJob
Видео Адаптация сотрудников после двух месяцев изоляции. Организационная и эмоциональная готовность канала SuperJob
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
Новая категория иностранных работников в России в 2023 годуПоиск лучших на SuperJob.ruШтатное расписание: основные вопросы и спорные моментыОсобенности увольнения по собственному желаниюОтпуск по уходу за ребенкомГлавный секрет продуктивности #superjob #карьера #работа #выходные #отдых #собеседование #коллегиПраздничный Tech Science Meetup: кубиты, ИИ, роботыРабота в новогодние праздникиАктуальный порядок прохождения дактилоскопии и медосвидетельствования иностранных работниковПрием на работу иностранцев с патентамиКвота на прием иностранных граждан в 2021 году. Рабочее приглашение для иностранцаСтена Superjob. Как это былоВопросы социального страхования различных категорий иностранных работниковПриобретение иностранными работниками гражданства Российской Федерации. Последствия для работодателяХватит это терпеть #superjob #карьера #коллеги #работа #профиСрочные трудовые договоры: когда можно заключать и как прекращать?Временный перевод работников в другую компанию без увольненияSuperjob Data Science MeetupКак дистанционно принимать на работу IT-специалистов. Опыт компании «Одноклассники.ру»Superjob HR-meetup: "Адаптив - новая матрица бизнеса?"Трудовые отношения с водителями