Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2015 году

Здравствуйте.
Вы смотрите блог юридической помощи. Целью, которого является оказание бесплатной юридической помощи всем желающим, в простой и понятной форме для людей, не разбирающихся в юридической терминологии.
Посетить наш блог вы можете по ссылке: http://jurist-help.blogspot.com
А перейти на конкретную запись блога, из которой вы сможете, узнать больше, про пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2015 году вы можете по ссылке: http://jurist-help.blogspot.ru/2015/05/posobiyepoukhoduzarebenkomdo15letv2015godu.html
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2015 году.
С момента рождения ребенка мать (или близкие родственники, занимающиеся уходом за ребенком) имеет право получать ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до достижения полутора лет. Детское пособие начисляется из бюджета Фонда Социального Страхования. Поэтому, основные принципы начисления пособия применимы для формально устроенных на работу родителей, чьи предприятия отчисляют в страховой фонд согласно федеральному закону № 255 - ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Наибольшие и наименьшие величины пособий в 2015 году были увеличены на 5,5% по сравнению с величинами пособий в 2014 году. Принципы расчета и назначения остались прежними. В 2015 году минимальная величина пособия составляет 2718 рублей 34 копейки за первенца и 5436 рублей 67 копеек за второго.
Работающие граждане, а также граждане, потерявшие рабочие места во время отпуска по уходу за ребенком в связи с прекращением работы предприятия, имеют право получать ежемесячные выплаты в размере 40% от заработной платы, но не больше установленного потолка – 19855 рублей 82 копейке.
Размеры в разных субъектах России могут несколько отличаться. При расчете размера пособия учитывают все доходы (оклады, премии и т.д.) за 2 года до рождения ребенка. Сумма, начисленная за два года с которой (за вычетом больничных) делится на 730 и умножается на 30,4. Полученная сумма будет составлять примерно 40% от получаемой заработной платы. Пособие будет фиксированным, если:
Во первых, зарплата матери была ниже минимального размера оплаты труда;
Во вторых, мать успела поработать до декретного отпуска меньше шести месяцев.
Фиксированную величину пособия получают неработающие мамы, которые не использовали пособие по безработице и студентки дневной формы обучения.
Рассмотрим наглядно на примере принцип расчета пособия. Начало предполагаемого отпуска по беременности и родам - 1 декабря 2014 г. Первый день отпуска (включая 170 дней и праздники) - 20 мая 2015. Совокупный доход за 2013 г – 250000 рублей. Совокупный доход за 2014 г - 276000 рублей. Величина пособия = (250000 + 275000) разделить на 730 умноженное на 30,4) далее умножаем результат на 0,4 и получаем 8761 рубль 86 копеек... http://jurist-help.blogspot.ru/2015/05/posobiyepoukhoduzarebenkomdo15letv2015godu.html

Видео Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2015 году канала Блог Юридической Помощи