¿Por qué nos cuesta tanto dejar de hacer lo que nos gusta?

“La recompensa del trabajo bien hecho es la oportunidad de hacer más trabajo bien hecho” (Anónimo)

Los sistemas de recompensa son mecanismos que permiten asociar situaciones a una sensación de placer, por eso repetiremos esas situaciones que nos generan esa sensación en el futuro. Su función es fijar, como si se tratara de un GPS, ciertos patrones de comportamiento que nos sirven como referencia cuando necesitamos o buscamos cualquier tipo de motivación.
Gracias a las funciones adaptativas , el circuito cerebral del placer nos refuerza en todas las actividades que nuestro cerebro, de forma subjetiva, considera o reconoce como positivas.

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