Проверка персонала. Как не нанять шпиона?
Промышленный шпионаж, заказная проверка, контрольная закупка... Любой крупный бизнесмен, директор большой компании хотя бы раз сталкивался с подобными явлениями. Это всегда неприятно и подчас грозит крахом всей бизнес-империи. Даже если вы полностью уверены в своем коллективе, нет никакой гарантии, что предателем не окажется ваш новый сотрудник. Нет ничего проще, чем внедрить шпиона в коллектив и нанести удар в самое слабо место, когда служба безопасности уже не сможет помочь. Враг уже среди вас. Поговорим о том, как правильно подбирать персонал в вашу компанию. Это уже не просто формальная проверка сотрудника при приеме на работу. Мы рассматриваем ситуацию через призму бизнес-войны, когда ваша организация на осадном положении. Враг у ворот: конкуренты, проверяющие инстанции, силовики, рейдеры, бывшие партнеры по бизнесу. На кону безопасность всей компании, ваш собственный доход и благополучие.
Видео Проверка персонала. Как не нанять шпиона? канала Блог детектива
Видео Проверка персонала. Как не нанять шпиона? канала Блог детектива
Показать
Комментарии отсутствуют
Информация о видео
Другие видео канала
Офисный шпион. Как вычислить "крота"?Как распознать мошенников: ТОП-10 признаков (часть 1)Как избежать обыска? Инструкция5 причин не открывать детективное агентствоКак распознать мошенников: ТОП-10 признаков (часть 2)5 причин открыть детективное агентствоСоседские войны: алкаши и наркоманы (Часть 4)Корпоративная безопасность: 5 базовых угрозКак объявить в розыск человека? / Сколько длится международный розыск преступника?Вакансия источник информации (пробивщик)Как отомстить шумным соседямВакансия оперативникПоединок в Лефортово. Шах и мат Бурбону. Документальный фильмРазоблачение иностранного шпионаКак бороться с соседями (Часть 6)Соседские войны: арендаторы (часть 3)✅ Как предложить особые условия? Кэшбэк в переговорахКак достать соседа? Инструкция (часть 2)Отравление Навального: мнение частного детектива