Образование в области кадрового дела — как быстро и недорого получить диплом?

Кадровик — специалист, который присутствует практически в любой организации. Задачей такого сотрудника является работа с персоналом компании:

• подбор, расстановка и перемещение кадров;
• трудоустройство, учет и увольнение работников;
• ведение отчетов о трудовой деятельности персонала и многое другое.

В крупных компаниях существуют целые отделы, в которых кадровики распределяют задачи. Такая профессия очень востребована, что обеспечивает хорошие возможности для трудоустройства. По этой причине многие хотят получить образование в области кадрового дела или HR.

Проблемой становится способ получения диплома. Не каждый специалист готов потратить 2–4 года на традиционное обучение в вузе, а также сотни тысяч за образование. Решением становятся курсы профессиональной переподготовки по кадровому делопроизводству.

Что такое переподготовка?

Это вид дополнительного профессионального образования, которое можно получить на базе уже имеющейся специальности. В области кадрового дела нет строгих требований для переквалификации, поэтому освоить новую профессию на курсах переподготовки может любой желающий специалист, имеющий образование не ниже среднего профессионального по любому профилю.

Особенности переподготовки

Поскольку при переквалификации специалисты уже имеют диплом, заново изучать общеобразовательные темы не требуется. По этой причине сроки обучения на курсах переподготовки сокращаются в среднем до 2–3 месяца. Длительность обучения зависит от пожеланий специалиста к программе. Минимальный срок — 250 часов (1,5 месяца занятий с максимальной ежедневной нагрузкой), а вот максимальные сроки не ограничены. Можно выбрать учебные планы и на 720 и 1100 часов.

Процесс переподготовки достаточно прост:

• подаете документы и заявление в образовательное учреждение;
• согласовываете учебный план и подписываете договор;
• проходите обучение по выбранному профилю кадрового дела;
• сдаете итоговую проверку знаний по освоенной профессии;
• получаете диплом о профессиональной переподготовке.

Такой образовательный документ позволяет официально трудоустроиться в любую организацию по освоенному профилю деятельности.

Преимущества переподготовки

Помимо сроков обучения, курсы также отличаются возможностью дистанционных занятий. В кадровом деле достаточно знать теорию, поэтому освоить профессию можно полностью через интернет. Также курсы позволят:

• сэкономить деньги на образовании — очной обучение в вузе стоит дороже;
• начать обучение в любое время года без формирования группы;
• составить персональный график занятий.

Если специалист прошел курсы дистанционно, в дипломе это не будет указано. При этом сам документ не уступает в значимости дипломам вузов.

Лицензия №028 от 13 мая 2019 г. ИНН 7203462814 ОГРН 1187232028466 Выдана Департаментом образования и науки Тюменской области